- UID
- 1023166
- 性别
- 男
- 来自
- 燕山大学
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目前国内嵌入式人才极度匮乏,权威部门统计,我国目前嵌入式软件人才缺口每年为40万人左右。INTEL、TI、SONY、三星、TCL、联想、康佳等大型企业对嵌入式人才都有大量的需求。供不应求使得嵌入式人才身价上涨,而且,越有专业经验,就业竞争力就越大。因此,通过参加相关的嵌入式培训不仅能掌握嵌入式技术,同时成为炙手可热的嵌入式人才,其培训回报有保障。
嵌入式系统是当前最热门、最具发展前途的IT应用领域之一。包括手机、电子字典、可视电话、数字相机(DC)、数字摄像机(DV)、U-Disk、机顶盒(Set Top Box)、高清电视(HDTV)、游戏机、智能玩具、交换机、路由器、数控设备或仪表、汽车电子、家电控制系统、医疗仪器、航天航空设备等都是典型的嵌入式系统。因此,通过嵌入式培训
成为专业的嵌入式技术人才,其职业发展空间较大。
未来几年,市场对嵌入式Linux开发工程师的需求旺盛。而目前熟练的Linux应用人才只有几千名。这意味着各大跨国公司及国内消费类电子巨头企业都面临着人才严重短缺的挑战。由于嵌入式Linux开发人才的缺乏也带来了这个行业可观的薪酬待遇,嵌入式Linux的从业者薪酬比其他IT业同行大约高出50%,初入门的开发人员平均月薪一般都能达到5000元,有三年以上经验的人员年薪都在10万元以上,有10年工作经验的高级嵌入式软件工程师年薪在30万元左右。尽管待遇可观,可是相关企业还是很难招到合适的员工。
对于嵌入式Linux开发工程师缺乏的现状,可以通过两种途径来解决。一是从业者就读于高校内设置专门的嵌入式系统的专业,二是对软件专业的毕业生进行嵌入式Linux方面的职前培训。
由于嵌入式开发本身是一个高门槛行业,所以对于想要从事嵌入式开发工作必须要具备一点的基础条件。同样,对于大多数的应届大学毕业生来说,如果要想快速投身嵌入式开发工作,选择一个有实力的嵌入式培训机构参加培训也是有必要。 |
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